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管理培训生
 

薪资:6-12K

集团管理培训生通常先在公司各个不同部门(主要为销售部及售后服务部)进行实习,实习期1—2年,了解整个公司运作流程后,根据其个人专长和意愿安排工作岗位,再经过1—3年的培养和历练,*后可以胜任单店部门负责人、单店负责人(4S店总经理)乃至更高的管理职位。


应聘基本要求: 
1.
重点高校应届本科生及以上学历,成绩优秀,专业成绩名列前茅; 
2.
知识结构全面,综合素质优秀; 
3.
英语能力达到CET-4级(含)以上水平; 
4.
有强烈的上进心和求知欲; 
5.
具有良好的沟通表达能力和成就动机,较好的抗压能力; 
6.
管理、机械类及汽车相关专业优先。

7. 有驾照者优先。

试用期4000-6000元/月,转正后:5000-12000元/月


工作地点:天津或云南

简历投递:hr@jetonda.com


 
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